Mapa de propósito: o GPS das suas conquistas

Quando os clientes entram no site da Acesso, uma das soluções de desenvolvimento que causam mais curiosidade é o mapa de propósito.

Eu costumo explicar que ele é um verdadeiro GPS que consegue dar instruções precisas que ajudarão você a chegar no local pretendido.

Contudo ele sozinho não tem o pode resolver seus problemas.

Ele precisa ser interpretado corretamente, precisa ser seguido e o condutor do carro, deve sair aonde ele está e onde deseja chegar.

Pesquisando sobre a origem das palavras, carreira deriva do latim carraria que significa estrada para carros; propósito tem a ver com objetivo.

Se você não sabe o que deseja, é impossível calcular a rota.

Nesse artigo, vou dar uma sugestão de exercício para que você possa começar a refletir e reconhecer alguns aspectos-chave ligados ao autoconhecimento.

Prepare-se com uma folha de papel, lápis ou caneta.

Uma das formas de você saber o que deseja é recorrer ao seu passado, faça uma linha do tempo e busque na sua memória os momentos mais felizes e significativos que você já vivenciou, procure fazer algumas reflexões:

- O que eles têm em comum?

- Quais são os sentimentos que foram estimulados nessas situações?

- Quais eram as pessoas envolvidas?

- Você era protagonista ou coadjuvante nessas situações?

- O que buscava em cada uma delas?

Eu tenho absoluta certeza que esse exercício dará pistas importantes sobre o que você busca no seu futuro.

O mapa de propósito tem o embasamentos teórico do assessment Disc, internacionalmente reconhecido.

Resumidamente, a teoria DISC, fundamentada pelo teórico William Moulton Marston, identifica os fatores Dominância, Influência, Estabilidade e Conformidade, podendo ser vista como a porta de entrada para o entendimento do outro e uma metodologia essencial para processos de seleção, desenvolvimento e gestão de pessoas.

Ele consegue com altíssima precisão dizer qual é a sua tendência quando se trata de 4 comportamentos-chave:

1. Como você lida com desafios e problemas

2. Qual é a sua tendência para trazer pessoas para o seu ponto de vista

3. Qual é a sua reação quando o assunto é mudança e pressão de tempo?

4. Como você lida com regras e normas estabelecidas?

Ficou curioso?

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